公司因看手机罚款200英镑不合法。依据《劳动法》等，公司无权对劳动者罚款，但可降低工资待遇。不及时处理可能导致员工权益受损，公司面临法律风险。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司罚款不合法。应对方式：1.查阅公司规章制度，确认罚款条款是否合规；2.若不合规，与公司沟通要求撤销罚款；3.沟通无果，向劳动仲裁机构申请仲裁；4.保留证据，如罚款通知、监控记录等，以备不时之需。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为申请劳动仲裁或与公司协商。若公司规章制度明确且合理，可先与公司沟通；若沟通无果或制度不合规，可考虑劳动仲裁维护权益。
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