上班3天没签合同要怎么赔偿

2025-05-04

上班3天未签合同可要求赔偿。依据《劳动合同法》，单位未及时签合同需支付双倍工资，长期不签后果严重，可能影响员工权益保障及单位法律责任。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
未签合同可索赔。操作如下：1. 与单位沟通，要求补签合同；2. 若单位拒绝，收集证据，如考勤记录等；3. 向劳动仲裁部门申请，要求双倍工资赔偿；4. 等待裁决，根据结果决定是否进一步法律行动。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
未签合同常见处理方式是要求单位支付双倍工资或补签合同。选择时需考虑单位态度及自身需求，若单位愿补签则优先补签，不愿则考虑索赔。

电话：15555555523（123中间8个5）
微信：51764（谐音我要请律师）

上一篇：工厂每月360小时工作多少钱下一篇：暂无